Permiso parental en Italia 2023: cambios del gobierno de Meloni

Se avecinan cambios en el permiso parental en Italia de la mano del gobierno de Meloni. Tal y como anunció la propia primer ministro durante una rueda de prensa sobre la ley de presupuestos para 2023, la medida establece un mes más de permiso de maternidad opcional a partir de 2023 pagado al 80%. Estos son todos los detalles sobre el permiso de maternidad en Italia en 2023 y los cambios introducidos por el gobierno de Meloni.

Cambios en la baja por maternidad en Italia 2023

"Cuando se trata de la baja por maternidad", dijo Meloni, "siempre he pensado que muchas madres no podrían permitírselo con el 30 por ciento del salario. Hemos añadido un mes de baja opcional pagada al 80 por ciento que se puede utilizar hasta que el niño esté en su sexto año de vida. Una especie de banco de tiempo sin estar en una situación económica difícil".

Permiso parental INPS en Italia

El permiso parental del INPS en Italia es "un período de abstención facultativa del trabajo concedido a los padres para cuidar del niño en sus primeros años de vida y satisfacer sus necesidades afectivas y relacionales". Los padres que trabajan en Italia tienen derecho a lo siguiente:

• una prestación equivalente al 30 % del salario diario medio, calculado sobre la base del salario del mes anterior al inicio del período de permiso, dentro de los 12 años siguientes a la edad del hijo (o desde la entrada del hijo en la familia en el caso de adopción o acogimiento) y por un período total máximo (madre y/o padre) de nueve meses, de los cuales;
• la madre tendrá derecho a un período compensado de tres meses, intransferible al otro progenitor, que se completará antes de que el hijo cumpla doce años o desde la entrada del hijo en la familia en caso de adopción o acogimiento.
• el padre tendrá derecho a un período indemnizable de tres meses, intransferible al otro progenitor, hasta que el hijo cumpla doce años o desde la fecha de ingreso en la familia en caso de adopción o acogimiento;
• ambos padres tendrán derecho, alternativamente, a un período adicional de tres meses de prestación
• los progenitores solteros tienen derecho a nueve meses de permiso por maternidad compensados con el 30% del salario;
• para los periodos de baja adicionales a los nueve meses subvencionados, se concede un subsidio equivalente al 30% del salario medio diario, sólo si los ingresos individuales del progenitor solicitante son inferiores a 2,5 veces el importe anual del salario mínimo.

¿Cuánto dura el permiso parental en Italia?

Entonces, en resumen, ¿a qué baja por maternidad tienen derecho los padres en Italia ¿Y cuánto permiso de maternidad tienen en Italia? El permiso de maternidad se concede a los padres naturales, que mantienen una relación laboral, dentro de los primeros 12 años de vida del niño, por un periodo total entre los dos progenitores no superior a 10 meses. Los meses aumentan a 11 si el progenitor trabajador se abstiene de trabajar durante un periodo continuo o fraccionado de al menos tres meses. Este periodo total también puede ser disfrutado por los padres al mismo tiempo. Si la relación laboral cesa al inicio o durante el periodo de permiso, el derecho al mismo cesa a partir de la fecha de cese de la relación laboral.

Los empleados que sean padres adoptivos o de acogida tienen derecho a la licencia parental de la misma forma que los padres naturales, es decir, dentro de los primeros 12 años desde la entrada del niño en la familia, independientemente de la edad del niño en el momento de la adopción o acogimiento, y no después de que el niño alcance la mayoría de edad.